ریاست احصائیه ولایت نورستان

Vacancy Number:
Title: ریاست احصائیه ولایت نورستان
Category:government
Duration:
Exp.: 2019-01-22-(1 Week From now)
Jobs no:1
Salary:
Gender:Male/Female

Location

Organization: اداره ملی احصائیه ومعلومات | About اداره ملی احصائیه ومعلومات
City: Nuristan
Country: AF

Qualification

Education:
Work Experience:3 Years
Qualification:

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):



 



این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 8،7، و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:



داشتن سند تحصیلی حد اقل لیسانس در یکی از رشته های: احصائیه، اقتصاد، اداره تجارت، ریاضیات، اقتصاد زراعتی، رشته مشترک احصائیه وکمپیوتر، سیستم معلومات جغرافیایی(GIS) سیستم های معلوماتی(IS)، اداره عامه پالیسی عامه مدیریت عمومی و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های متذکره ارجحیت داده میشود.

تجربه کاری مرتبط (مدیریتی مشابه و تخصصی امور احصائیوی، معلومات جغرافیایی، سیستم های معلوماتی و یا سایر موارد مندرج اهداف و مسئولیت های وظیفوی این بست) حد اقل سه سال برای لیسانس، دو سال برای ماستر و یک سال برای دکتورا.

تسلط به یکی از زبان های رسمی( پشتو یا دری) و آشنایی(تحریر و تکلم) با زبان انگلیسی.

توانایی استفاده از نرم افزار ها و سایر تکنالوژی های مرتبط به سیستم معلومات جغرافیایی.


Duties & Responsibilities

هدف وظیفه:



 رهبری، مدیریت، نظارت و انسجام امور احصائیوی، معلوماتی، اداری و تطبیق پالیسی های اداره در ولایت مربوطه جهت تحقق اهداف متوقعه.



 



صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:



تهیه و ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه ریاست در مطابقت با پلان عمومی اداره جهت حصول اهداف تعیین شده.

مدیریت، نظارت و انسجام امور مربوط به سروی های نمونوی و سرشماری ها جهت حصول اطمینان از پیشرفت کار مطابق معیار های معینه.

مدیریت، نظارت و انسجام تمام فعالیتهای ارقام جاریه جهت حصول ارقام باکیفیت و درست.

حصول اطمینان از اجرای بموقع و باکیفیت فعالیتهای احصائیوی، معلوماتی، مالی و اداری به منظور اجرای موثر و درست امور مربوط.

مدیریت و نظارت از ارایه خدمات به موقع و موثر احصائیوی و معلوماتی در سطح ولایت مربوطه جهت تامین هماهنگی بهتر.

ارایه مشوره های مسلکی در امور احصائیه و معلومات به سایر ادارات دولتی جهت تطبیق معیارهای معینه در پروسه های کاری مربوطه.

همکاری در جهت ایجاد و تعمیم سیستم های معلوماتی در ولایت مربوطه به منظور ایجاد میکانیزم های بهتر کاری.

مدیریت، نظارت و انسجام امور مربوط به فعالیتهای معلوماتی بشمول معلومات جغرافیایی بمنظور تطبیق اهداف و پروگرام های معینه اداره.

حصول اطمینان از استفاده موثر تکنالوژی معلوماتی در فعالیتهای احصائیوی، معلوماتی، مالی و اداری به منظور بروز سازی و معیاری ساختن پروسه های کاری.

ارزیابی اجراآت کارکنان تحت اثر بمنظور ایجاد انگیزه برای بهبود اجراآت، افزایش مؤثریت و بازدهی کار، تعیین نیازهای آموزشی و بالابردن ارتقای ظرفیت.

طرح، ترویج و استفاده از روشهای مبتکرانه جهت اجرای بهتر امور محوله.

انکشاف و انتقال مهارت های مسلکی به شیوه تدویر ورکشاپ ها، سیمینار ها و آموزش های جریان کار.

تشخیص و پیشنهاد نیازمندی های بودجوی به اساس پلان کاری ریاست مربوطه.

 تحقق اهداف و برنامه های استراتیژی صلح و انکشاف ملی افغانستان و استراتیژی ملی مبارزه علیه فساد اداری در ساحۀ کاری مربوطه.

 رهبری و ارائه معلومات به موقع به ادارات دولتی، جامعۀ مدنی، رسانه ها و شهروندان کشور، با در نظرداشت اهداف قانون دسترسی به معلومات و پالیسی ادارۀ مربوطه.

رعایت و حصول اطمینان از تطبیق قانون اجراآت اداری، قانون منع آزار و اذیت زنان و اطفال و مقرره طرز سلوک در ساحۀ کاری مربوطه.

ارایه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و حین ضرورت به مقامات ذیصلاح از فعالیت ها و دستاورد های بخش مربوط.

اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات و اهداف اداره سپرده میشود.


Submission Guideline

رهنمود تکمیل فورم درخواستی برای بست های اول ودوم:

برای تکمیل فورم درخواستی به ویبسایت www.iarcsc.com  مراجعه نموده، بعد از تکمیل خانه پری فورم مخصوص، درخواست تان را ارسال نمائید.

 

از کاندیدان محترم خواهشمند است تا به نکات آتی توجه جدی نمایند:

زمان ارسال درخواست:

درخواست تنها در جریان اعلان بست ارسال شده می تواند، توجه داشته باشید که زمانیکه اعلان ختم شد سیستم درخواست شما را نمی پذیرد.

اسناد تحصیلی:

اسناد تحصیلی دولتی باید تائیدی وزارت محترم تحصیلات عالی را داشته باشد؛
اسناد تحصیلی از موسسات خصوصی باید سرتفیکیت که توسط وزارت تحصیلات عالی تائید شده باشد و یا مکتوب که توسط ریاست موسسات تحصیلی خصوصی باشد؛
اسناد تحصیلی خارج از مرز علاوه بر تائید نماینده سیاسی کشور و وزارت محترم خارجه باید مورد ارزیابی وزارت تحصیلات عالی نیز باشد.بنابر این مکتوب ارزیابی باید ضم فورم باشد؛
اسناد تحصیلی (داخل و خارج مرز) که بین سال های ۱۳۷۱ الی ۱۳۸۱ اخذ گردیده نیازمند ارزیابی مجدد وزارت تحصیلات عالی  است.

 

اسناد تجربه کاری:

اسناد تجربه کاری دولتی:

اگر کارمند دایمی دولت هستید، نیاز است که خلص سوانح شما جدید بوده یا حد اکثر شش ماه قبل از اعلان بست صادر شده باشد و تائید واحد اولی(ریاست منابع بشری وزارت/ اداره) را با خود داشته باشد،
اگر به شکال قرارداد کار نموده باشید نیاز است که نمونه قرار داد خط های عمده و مرتبط به وظیفه خویش را ارائه نماید.

 

اسناد تجربه کاری غیر دولتی:

داشتن تمام قرار داد خط و ارائه قرار داد خط های عمده و مرتبط به وظیفه ضروری است؛
قرار داد ها واصل نهاد غیر دولتی باید توسط یکی از ادارات ذیصلاح دولتی تائید شده باشد؛
مطابق ماده ۶۲ قانون کارمعاش کارمندان قرار دادی نباید کمتر از معاش دولتی باشد بنابراین داشتن سند مالیه دهی (TIN) ضروری می باشد.

 

اسناد موسسات خارجی بین المللی:

بودن تمام قرار داد خط ها ضروری می باشد؛
اگر در بیرون از کشور کار کرده اید اسناد شما باید توسط نمایندگی سیاسی افغانستان در کشور میزبان و بعدآ توسط وزارت خارجه افغانستان تائید گردیده باشد.

 

اسناد که حریق یا گم شده اند:

درصورتیکه کار کرد شما توسط ریاست منابع بشری همان اداره تائید گردد مورد قبول است.

 

تجربه مرتبط:

مطابق ماده ۸ و ۳۴ قانون کارکنان خدمات ملکی منتشره جریده رسمی شماره(۹۵۱) مورخ ۱۶ سرطان ۱۳۸۷ داشتن تجربه مدیریتی ( داشتن نقش مدیریت و رهبری کارکنان تحت اثر طبق لایحه وظیفه) در بست های اول و دوم ضروری می باشد.

جهت معلومات بیشتر می توانید به شماره های ذیل به تماس شوید:

۰۷۸۱۴۸۵۴۳۶—۰۷۸۲۰۳۵۲۷۹

 

Email: www.iarcsc.com
در