هماهنگ کننده ملی پروژه

Vacancy Number:170167
Title: هماهنگ کننده ملی پروژه
Category:Accounting & Finance
Duration:
Exp.: 2021-04-19-(2 Weeks From now)
Jobs no:1
Salary:NTA-Grade A-step-5
Gender:Male/Female

Location

Organization: National Environmental Agency | About National Environmental Agency
City: Kabul
Country: AF

Qualification

Education:ماستر کیمیا، برق، انجنیری، زراعت، میخانیک محیط زیست علوم طبیعی و یا مرتبط به آن
Work Experience:• حد اقل 10 سال تجربه کاری در بخش مدیریت محیط زیست Years
Qualification:

هدف اصلی وظیفه: هماهنگی و مدیریت پروژه، تهیه و تطبیق پلان های عملیاتی، پیشبرد فعالیت های پروژه ، محاسبه بخش مالی  وتدارکاتی ، ارزیابی از تطبیق فعالیت های پروژه و تعین اهداف پلان برای پروژه


Duties & Responsibilities

هدف اصلی وظیفه: هماهنگی و مدیریت پروژه، تهیه و تطبیق پلان های عملیاتی، پیشبرد فعالیت های پروژه ، محاسبه بخش مالی  وتدارکاتی ، ارزیابی از تطبیق فعالیت های پروژه و تعین اهداف پلان برای پروژه



.............................................................................................................................................................................................................................................................................................................



وظایف تخصصی بست:



تعین اهداف و مسئولیت ها، زمان بندی پلان  پروژه و پیشبرد فعالیت های پروژه مطابق منابع آن.

اطمینان از پیشبرد و  تطبیق پلان کاری  که در جریان بخش اول عملیاتی پروژه قبول گردیده است.

هماهنگی با ادارات ذیربط و ایجاد کمیته رهبری پروژه به منظور کسب مشوره های لازم و اخذ منظوری پلان های و تطبیق آن.

گزارش دهی بطور منظم به اداره ملی حفاظت محیط زیست و کمیته رهبری پروژه و نظارت تخنیکی از تمام جوانب ذیدخل در جریان اجرای پروژه.

تامین ارتباط با اداره ملی حفاظت محیط زیست و سازمان توسعه صنعتی ملل متحد در مورد پیشبرد موثر فعالیت های پروژه

تدویر ورکشاپ ها و جلسات برای جوانب ذیدخل در مورد اهداف پروژه و مرحله تطبیق آن.

تقویت همکاری و هماهنگی با تمام ادارات ذیربط بشمول شریک ساختن ارقام و معلومات.

ارایه مشوره های لازم و نظارت تخنیکی از تطبیق پروژه  وکنترول مالی از جریان تطبق پروژه

تامین ارتباط با ارگان های دولتی ، سکتور خصوصی، موسسات تحصیلات عالی به منظور جمع آوری ارقام و معلومات

ایجاد سهولت های نظارتی پروژه بشمول تهیه راپورهای تخنیکی و مالی برای   UNIDOو  GEF سازماندهی تنظیم وقت و ملاقات ها در جریان ارزیابی ساحوی و تائید از باز دهی و  کیفیت پروژه.

تامین تعهدات دولت در زمینه حمایت مالی Co finance  برای پروژه

تامین ارتباط با وزارت محترم مالیه و UNIDO به منظور هزینه پول برای تطبیق پلان پروژه  وحمایت مالی Co finance

اجرای سایر فعالیت های در صورت  ضرورت.

گزارش به اداره ملی حفاظت محیط زیست PEE NEPA و مدیر پروژه UNIDO



 



شایستگی های الزامی



اصل صداقت و جدیت  : پیشبرد فعالیت ها باصداقت ، آشکارا و بیطرفانه



اصل شایسته سالاری و تخصص :  با مسئولیت و تعهد و سخت کوشی بطور رقابتی عمل نمائید.



احترام به تنوع:  کارهای موثر فراگیر واحترام متقابل بدون صرف نظر از  تفاوت فرهنگ و دیدگاها



 



شایستگی های کلیدی



 



 همکاری لازم جهت دستیابی به ظرفیت خودی، همکاری با  مراجعین . مهربانی و احترام در بخش کاری

به مسولیت های مبتنی برنتایج می اندیشیم : توجه به پلان ها، سازماندهی و مدیرت کارهای مارا موثر و کارا میسازد.ما مسئول و حساب ده برای رسیدن به نتایج و کار های ستندرد میباشیم. این حساب دهی تنها به همکاران و آمرین ما ختم نمیشود، ما به کسانیکه  خدمات عرضه مینمایند و اشخاصیکه بالای ما اعتماد دارند  جهت  بهبود وضعیت صحی جهانی مدیونیم .

 جهت کسب اعتماد ارتباط برقرار مینماییم : ارتباط موثر جهت ایجاد فضای اعتماد با همدیگر برای فعالیت های موثر پروژه

فراتر از محدوده به نوآوری معتقدیم :  برای استقرار ثبات دوامدار ارتقا میکنیم و از نو آوری حمایت مینماییم  ، علم  توانایی  و مهارت خویش را به اشتراک میگذاریم  و از همدیگر میاموزیم.



 



شایستگی های رهبری و مدیریت:

قاطع با پرنسیپ  استراتیژیک و الگو منحیث مدیران ُ عملکرد واجراآت تیم خویش را بطور استراتیژیک سوق میدهیم  و منحیث رهبر ُ منبع الهام و ایستادگی برای معیار های تعیین شده که در منشور سازمان ملل با یک رویکرد اصولی از این آرمان ها دفاع مینماییم.

همه شمول و حساب ده:  به عنوان مدیران در رویکرد خویش فراگیر هستیم و تعامل سازنده با همه سهامداران خویش را حفظ مینمایم  و به عنوان یک رهبر همه کارمندان و ذینفعان خویش را در آغوش میگیریم و در برابر آنان و مردم پاسخگو و حساب ده هستیم  .

چند بعدی و تحول گرا : به عنوان مدیران ، ما فراتر از روش های معمول عمل مینماییم و به واحد های سازمان کمک مینماییم که عملکرد سریع و سازگار جهت تغییر مثبت را تقویت نمایند. و بینش ما به عنوان رهبران سازمان ملل در ارکان صلح و امنیت حقوق بشر و انکشاف مدغم شده است.

همکار وخلاق : به عنوان مدیران ،روحیه عملکرد تیمی و فرصت ها برای شنیدن صدای اطرافیان را تقویت میبخشیم و با همکاری و همسویی مشترک رسالت خویش را انجام میدهیم. و به عنوان رهبران و ابستگی های متقابل الزامات منشور سازمان ملل را با رویکرد مشترک نهاد و نهاد های ذیدخل تقویت و حمایت مینماییم.


Submission Guideline

کاندیدان محترم میتوانند (سی وی ) خویش را با ضمیمه تمام تحصیلی و تجربه کاری و در صورت داشتن سوابق کاری در ادارات دولتی با خلص سوانح از آخرین مرجع کاری خویش از طریق ایمیل آدرس ذیل به ریاست منابع بشری این اداره ارسال نمایند

Email: [email protected]
در